众所周知，加拿大是一个社会福利非常多的国家，很多人移民加拿大也是为了加拿大福利，加拿大申请移民的好处具体有哪些呢？让我们一起来看一下吧。
1.就业保险
除了CPP，在加拿大员工的工资单上另外一个会出现的就是EI了。如果加拿大居民在一年中连续工作了半年，因为失业、患病、生孩子或领养孩子而不能继续工作，可通过全国性的就业保险计划而获得临时收入，即在一定时期内定期得到补助，以减轻失业所造成的影响。即使是没有工作过的人，也有相应的社会福利金等类似低保补助。现行政策规定，在过去一年中连续工作910小时失业了即可领到这笔钱，通常是原月薪的百分之五十六，可连续拿10个月。申请者得到补助的金额取决于其工作时间的长短和当地的失业率。申请补助须到加拿大政府就业中 心，即办理社会保险卡的机构。
2.生育津贴
加拿大的生育津贴也属于就业保险的一部分，包括母亲生产津贴和 育儿津贴。Maternity benefits可领取15周工资，Parental Benefits 可以领取35周工资。根据生育的实际情况，领取的补助总额不变，但产前假可以休假三个月，产假后休假时间可以延长到一年半，生个孩子几乎有近两年的时间待产育儿了！同时，不得因为怀孕而解雇员工。产假员工继续保有其退休金或医疗计划，并于产假结束后可以返回原工作岗位。
3.家庭补贴
若是政府认定的低收入家庭，可获得EI家庭补贴。如果政府认定你的年家庭净收入在$25,921以下、育有小孩、且你或者你的配偶享受了加拿大儿童税收优惠，那么政府会认定你的家庭属于低收入家庭，那么你就可以获得EI家庭补贴。家庭补贴能够让你从中获得高达你收入百分之八十的收益。如果你和你的配偶同时申请EI津贴，那么只有其中一方可以获得。一般来说，两方中低收益率的一方来申请家庭补贴更好。
4.患病津贴
患病津贴是帮助那些因患病，受伤或受检疫隔离而不能工作的雇员，解决其经济的困难。患病津贴只可领取十五个星期，但必 须过去五十二个星期或自上次领取就业保险金后曾工作七百个小时。申请患病津贴必 须提供医生证明，证明你是患病及所需的康复时间。
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